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喀什市中层管理人员才能提升培训圆满结束

    近日中层管理人员才能提升的课程再次在喀什举办,这几个月来,中层管理的培训在全疆各地州陆续举办,反响很好,有些地州短时间里多次开课。同时从课后的评估表反馈以及与参训学员的沟通中,我们也发现了一些问题,获得了许多宝贵的建议,对课程的改进有着积极的作用。

 

   当初,我们在研发这期课程的时候,是希望对中层管理干部的管理能力有全面的提升,整个课程分设为四个模块:一、管理者的角色认知与工作职责;二、有效沟通;三、建设高绩效团队;四、高效执行力。这几个模块分开来讲,都是独立的课程,自成体系,合起来又具有连贯性和系统性。有对其中哪个模块感兴趣或者觉得是自己单位管理人员的薄弱点,就可以有针对性的进行相关培训。

 

  内训可以完全依照具体企业的个性问题提出解决方案,使课程的深度和广度有更深入的推进。公开课就要兼顾各家企业的需求,普及性更强。本期课程满意率高达94%以上,课程达到了预期目的。

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